Atsal Nurprayoga, Moh. Abdul Hakim. Tes Kepribadian Big Five dengan Two-Alternative Forced Choice pada Karyawan BUMN: Pembuktian Validitas Berdasarkan Struktur Internal. JIP [Internet]. 2026 Feb. 25 [cited 2026 Oct. 9];9(2):93-112. Available from: https://jip.fk.unand.ac.id/index.php/jip/article/view/644